Образец резюме на английском языке с переводом

Иностранные компании, а также корпорации с международным именем требуют предоставления резюме на двух языках: русском и английском. Составляя образец резюме на английском, стоит помнить о том, что существуют нюансы разработки документа, знание которых повышает шансы на успех.

Виды резюме

Организации рассматривают резюме двух видов. В требованиях к потенциальным работникам указывается требуемый вариант. Если это не прописано, то необходимо выбирать более полную разновидность:

• CV (Curriculum Vitae) включает сведения об образовании, опыте работы, обо всех навыках, сильных сторонах и наградах;
• Resume – краткая справка об образовании и опыте работы.

И CV, и Resume – синонимы резюме на английском языке.

Правила составления

Достоверность и полнота знаний – требования ко всем видам. Пример резюме на английском языке включает основные структурные компоненты. Также есть такие правила:

·        объем – до 1 страницы (шрифт Таймс Нью Роман, 12-14 pt, заголовки выделяются полужирным. Не допускается небрежное оформление);

·        адаптация документа под каждого работодателя (нужно выслать образец резюме на английском языке с переводом);

·        качественный английский – резюме должно быть составлено без ошибок;

·        пересылая документ, необходимо перевести его в формат PDF. В этом случае все картинки, таблицы останутся на своих местах. Также стоит создать резюме на русском и английском языках;

·        в заголовке (Header) указывается имя соискателя;

·        в личной информации (Personal information) – дата рождения, адрес, контакты, желательно включение сведений о семейном статусе и наличии детей;

·        стоит указать цель (Objective) поиска работы;

·        главным разделом является образование (Education) и опыт работы (Work experience);

·        заканчивают бланк указанием личных навыков и способностей (коммуникабельность, пунктуальность, активность, знание ПК и отдельных программ).

Таким образом, образец составления резюме на английском должен иметь все структурные элементы. Чем честнее и полнее информация, тем больше шансов у соискателя получить должность.

Предварительный просмотр